觀點財富管理

女性企業高階主管如何爲股東創造價值?

夏春:女高階主管讓公司股價更高,還是好公司聘請了更多女高階主管?若「天花板效應」是更嚴格的人才選拔機製造成,被選拔出來的女高階主管就更能爲公司和股東創造價值。

【編者按】性別話題總是無處不在又屢被遮蔽,性別平等不僅關乎女性,也關乎男性,更關係到社會。這是有史以來女性最好的時代,還是相反?中國女性狀況和世界相比如何?關於性別的一切,在經濟學上或許又有不同的角度。FT中文網近期推出《性別經濟學》專題,歡迎關注,編輯事宜,聯繫[email protected]

英語裏面有一個專用名詞Alpha Female, Google DeepMind將研發的智慧圍棋系統命名爲AlphaGO也許和這有些關聯。3月9日,AlphaGO開始了連勝李世石的傳奇。把時間拉回到前一天,在今年的3月8日,全球第二大投資管理公司道富環球投資管理(State Street Global Advisors)推出了一個代碼爲SHE的交易所買賣基金,專門投資於那些擁有較多女性企業領導層的公司股票,更中性的表述稱這些公司高階主管具有性別多樣性。

女性領導力基金

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