有本職場雜誌設計了一個薪酬羅盤，當你將個人學歷、從業時間、外語水準、海歸經歷、所在行業、居住城市等各項指標在羅盤上旋轉到同一條豎線上時候，指針對應的就是你的薪酬指數。我把這個羅盤拿給漢堡包玩，他埋頭鼓搗了半天，鬱悶地自言自語：「天啊，真準，難道我只是個賺五千塊的料？」
在精英薈萃的北京，漢堡包拿著一份不多也不少的薪水，扣除每月三千多塊的房貸，剩下的錢也就只夠喫飽穿暖。所以漢堡包經常奇怪地說：「咦，我的錢怎麼花得這麼快？不行，我要找一份更好的工作，賺更多的錢！」這種強烈的職場慾望，儼然成了他人生中最重要的階段性目標。
大學剛畢業時，他進了一家國企，月薪不到兩千，有一半都用到了打遊戲上，每到月底就窮得響叮噹。那時候的他並沒有強烈的賺錢慾望，喫飯有免費食堂，睡覺有單位宿舍，還有大把的時間可以揮霍。用他的話說，起點低，慾望就低。
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