觀點職場

職業生涯中的運氣因素

哈福德:在經濟衰退開始時踏入職場的人,是否在衰退本身過去之後仍然處於劣勢?這種時機因素是否對教育程度較低的人羣影響更大?

差不多20年前,我剛從研究生院畢業,開始在一家小型戰略管理諮詢公司工作。

這對公司和我都是一個糟糕的選擇;我註定沒法成爲一名管理顧問。我甚至對自己的西裝過敏。與我同事的一位新員工看出這一點後,向我指出,在這份工作中「你只需要做兩件事:胡扯和穿西裝,而你一樣都幹不好。」(我希望從那以後,我至少掌握了其中之一。)

無論如何,我那時是可憐和無用的。我的僱主慷慨地提議說,我可能需要辭職,而如果我這麼做,他們會樂意再支付我一段時間工資。我聽從了他們的建議,結果找到了一份合適得多的工作。在這份工作中,我在大部分時間都能毫不尷尬地完成,還能穿著牛仔褲。我很幸運。

您已閱讀16%(275字),剩餘84%(1404字)包含更多重要資訊,訂閱以繼續探索完整內容,並享受更多專屬服務。
版權聲明:本文版權歸FT中文網所有,未經允許任何單位或個人不得轉載,複製或以任何其他方式使用本文全部或部分,侵權必究。
設置字型大小×
最小
較小
默認
較大
最大
分享×