人工智慧

Recruiters turn to AI algorithms to spot high-fliers
你見過「電腦面試官」嗎?


人類通常按自己的形象招聘員工,甚至青睞與自己有相同業餘愛好的人,於是企業用植入演算法的電腦來面試應聘者。

Francesca Kelsall found a quiet room on her university campus, checked the light levels and acoustics, and shut the door. She then logged on to an InterContinental Hotels Group (IHG) recruitment site, sat behind a desk and began talking to camera.

弗朗西絲卡•凱爾索爾(Francesca Kelsall)(見本文題圖)在她的大學校園裏找到一間安靜的房間,檢查了燈光亮度和聲響效果後關上了門。隨後她登錄洲際酒店集團(InterContinental Hotels Group)的招聘網站,坐在一張桌子後面對著攝影機開始說話。

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