爲了解決這一問題，一些在俄羅斯經營的企業啓動內部企業管理碩士(MBA)或高階主管培訓項目，希望培養並留住各公司所需的經理人和專業人才。
聯合利華(Unilever)負責俄羅斯、烏克蘭和白俄羅斯市場的人力資源主管馬提亞•約斯特(Matthias Jost)稱，俄羅斯市場的迅速成長，是該公司今年啓動高階主管培訓項目的原因。
「這是一個高速成長的市場，」約斯特表示，「我總是說我們管理著一個大陸，而不是一個國家。」
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